Krajowy kierownik sprzedaży (m/k)

Dodaj do ulubionych

Trenkwalder & Partner sp. z o.o.

Wrocław (Dolnośląskie)

Data publikacji: 26.10.2026

Do końca oferty:

Doświadczenie:

nie wymagane

Pełny etat

 

Trenkwalder & Partner sp. z o.o.

 

ul. Gałeckiego 14

96-100 Skierniewice

Polska

 

O nas

 

Inne oferty pracodawcy

Aktualnie dla naszego Klienta, międzynarodowego producenta i dostawcy rozwiązań dla rynku motoryzacyjnego oraz przemysłowego, poszukujemy osoby na stanowisko Krajowy kierownik sprzedaży (m/k), która przejmie odpowiedzialność za rozwój segmentu Automotive Aftermarket w Polsce, zarządzanie zespołem sprzedażowym oraz dalsze wzmacnianie pozycji marki na rynku.

Krajowy kierownik sprzedaży (m/k)

Miejsce pracy: Wrocław (dolnośląskie) Numer referencyjny: a0taV000016z1HuQAI/jobs.pl

Opis stanowiska:

  • zarządzanie i rozwój sprzedaży w segmencie Automotive Aftermarket na rynku polskim,
  • realizacja budżetu sprzedażowego oraz finansowych i niefinansowych wskaźników KPI,
  • zarządzanie, rozwój i motywowanie rozproszonego zespołu sprzedażowego (7 osób),
  • budowanie i wdrażanie strategii sprzedaży dostosowanej do różnych grup klientów,
  • pozyskiwanie nowych klientów oraz rozwijanie współpracy z kluczowymi partnerami biznesowymi,
  • prowadzenie negocjacji handlowych oraz nadzór nad kluczowymi kontraktami,
  • analiza trendów rynkowych, wyników sprzedażowych i rentowności biznesu oraz inicjowanie działań rozwojowych,
  • reprezentowanie firmy wobec klientów, partnerów handlowych i organizacji branżowych oraz dbanie o wysoki poziom satysfakcji klientów.

Wymagania:

  • minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży B2B, account management lub zarządzaniu relacjami z klientami,
  • doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym,
  • znajomość procesów sprzedażowych oraz umiejętność prowadzenia negocjacji biznesowych,
  • biegła znajomość języka angielskiego umożliwiająca codzienną współpracę w środowisku międzynarodowym,
  • umiejętność budowania długofalowych relacji z klientami i partnerami biznesowymi,
  • wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne, prezentacyjne i organizacyjne.

Mile widziane:
  • doświadczenie w branży motoryzacyjnej aftermarket lub w sprzedaży produktów technicznych.

Oferujemy:

  • kluczową, nowo utworzoną rolę z dużym wpływem na rozwój organizacji w Polsce,
  • zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, bezpośrednio w firmie naszego klienta,
  • zarządzanie biznesem o wartości około 70 mln EUR sprzedaży rocznie,
  • możliwość współtworzenia i dalszego rozwoju struktur sprzedażowych w Polsce,
  • pracę mobilną na terenie całego kraju z możliwością pracy z home office,
  • roczną premię uzależnioną od realizacji celów biznesowych,
  • samochód służbowy (Volvo XC40 lub podobnej klasy) z możliwością użytkowania prywatnego, telefon i laptop,
  • kartę paliwową, kartę kredytową, zagraniczne delegacje rozliczane zgodnie z polityką firmy oraz międzynarodowy onboarding realizowany m.in. w Hanowerze.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

www.trenkwalder.pl

 

Trenkwalder & Partner sp. z o.o.

 

ul. Gałeckiego 14

96-100 Skierniewice

Polska

 

O nas

Inne oferty pracodawcy

Powiadomienia o podobnych ofertach pracy:

Subskrypcja oferty pracy została zapisana. Potwierdzenie i link do zarządzania subskrypcją wysłano na podany adres e-mail. Możesz zarządzać subskrybcją ofert pracy po zalogowaniu się na swoje konto w serwisie.
Wystąpił błąd. Spróbuj ponownie później.

Najnowsze publikacje

Na co zwrócić uwagę przy rozliczeniu podatkowym po...

Powrót do Polski po pracy w Holandii nie zamyka automatycznie spraw podatkowych. Trzeba uporządkować dokumenty od pracodawcy, ustalić zakres dochodów wykazywanych w Polsce i sprawdzić, czy rozliczenie w Holandii zostało złożone poprawnie....

Hałas w biurze i samolocie? aktywna redukcja hałasu w...

AirPods 5 mają aktywną redukcję hałasu nawet 1,5 raza skuteczniejszą niż w AirPods 4, co wyraźnie ogranicza szum biura typu open space czy silników samolotu. Do tego dochodzi Dźwięk adaptacyjny, który na bieżąco dopasowuje poziom...

Jak przygotować zakład produkcyjny na nowe...

Dyrektywa 2006/42/WE przechodzi do historii. Zastępuje ją nowe rozporządzenie maszynowe 2023/1230/UE, opublikowane w Dzienniku Urzędowym UE pod koniec czerwca 2023 roku. Nowy akt prawny działa bezpośrednio - nie wymaga wdrażania osobnymi...

Pracownik magazynu odzieżowego - głuchów i bydgoszcz....

Rynek pracy w branży logistycznej dynamicznie się rozwija, a zapotrzebowanie na pracowników magazynowych stale rośnie - szczególnie w kluczowych węzłach logistycznych w Polsce, takich jak Głuchów (woj. łódzkie) oraz Bydgoszcz (woj....

It wyhamowuje nowe rekrutacje, 55% firm nie planuje...

Według danych Barometru ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia na IV kwartał 2026 roku prognoza netto zatrudnienia dla sektora IT wyniosła +12%. Pracodawcy nadal częściej deklarują zwiększenie zatrudnienia niż redukcję etatów, jednak...

Więcej niż pomoc w pisaniu kodu: softswiss zaprezentuje...

SOFTSWISS, międzynarodowa marka technologiczna z partnerskimi centrami rozwoju w Warszawie i Poznaniu, weźmie udział w tegorocznej edycji Code Europe jako jeden z głównych partnerów wydarzenia. 15 września w Warszawie marka po raz kolejny...

9 na 10 firm wykorzystuje ai w procesach hr, ale według...

Już ponad 90% organizacji w USA i Wielkiej Brytanii korzysta ze wsparcia sztucznej inteligencji w działaniach związanych z wyszukiwaniem i zatrudnianiem pożądanych pracowników. Z drugiej jednak strony niemal 54% firm uważa, że wykorzystanie...

Softswiss zorganizowała w polsce międzynarodowy kids camp...

Międzynarodowa marka technologiczna SOFTSWISS zorganizowała w Polsce trzecią edycję SOFTSWISS Kids Camp - międzynarodowego programu wakacyjnego dla dzieci pracowników. W 2026 roku program po raz pierwszy objął dwa 11-dniowe turnusy, w...